Ziel dieses Kurses ist es, den Teilnehmern Kenntnisse, Methoden und Instrumente zu vermitteln, die es ihnen ermöglichen, einen Prozess der sozialen Verantwortung von Unternehmen (CSR) zu begründen. Er vermittelt die Fähigkeiten, die Prinzipien der nachhaltigen Entwicklung und der sozialen Verantwortung der Unternehmen auf pragmatische und strukturierte Weise in das strategische und operative Management der Organisation zu integrieren. Sie befähigt sie, gemeinsam mit allen Beteiligten nachhaltige Lösungen für Fragen der wirtschaftlichen Leistung, der Humanressourcen und des Managements der Umweltauswirkungen zu entwickeln.
Am Ende des DAS in Nachhaltigem Management wird der Teilnehmer in der Lage sein, :
- Die Herausforderungen eines Unternehmens/einer öffentlichen Verwaltung/einer Organisation im Rahmen der nachhaltigen Entwicklung zu verstehen.
- Die Strategie des Unternehmens/der öffentlichen Verwaltung/der Organisation im Rahmen der nachhaltigen Entwicklung und ISO 26000 zu positionieren.
- Anwendung von Instrumenten zur Bewertung der globalen und CSR-Leistung des Unternehmens/der öffentlichen Verwaltung/der Organisation.
- Konkrete Umsetzung der Politik des nachhaltigen Managements des Unternehmens / der öffentlichen Verwaltung / der Organisation.
PROGRAMM
- Die Herausforderungen des nachhaltigen Managements
- Ethik, Menschenrechte und Governance
- Arbeitsbedingungen und nachhaltiges HR-Management
- Von der Umweltanalyse zur Lebenszyklusanalyse
- Von der Kohlenstoffstrategie zur nachhaltigen Mobilität
- Projektbewertungsmethoden und nachhaltige Finanzen
- Lauterkeit der Geschäftspraktiken, verantwortungsvolle Beschaffung und Verantwortung gegenüber den Kunden.
- Lokale Integration der Organisation
- Umsetzung von CSR und Steuerung von Veränderungen.
- Nachhaltige Kommunikation und GRI
- Bewertung der gesellschaftlichen Leistung und CSR-Audit